Điều chỉnh lương cơ sở, lương hưu và nhiều khoản trợ cấp sẽ được Chính phủ triển khai ngay trong quý I năm 2026, nhằm bảo đảm an sinh xã hội.

Chính phủ chỉ đạo điều chỉnh lương ngay đầu năm 2026

Chính phủ yêu cầu triển khai điều chỉnh lương cơ sở và lương hưu trong quý I năm 2026. Chỉ đạo được nêu tại Công văn số 38/TTg-QHĐP do Thủ tướng Chính phủ ban hành. Văn bản nhằm triển khai các nghị quyết đã được Quốc hội khóa XV thông qua.

Nhiều khoản trợ cấp được điều chỉnh đồng loạt. Theo chỉ đạo, nhiều loại phụ cấp và trợ cấp sẽ được điều chỉnh trong đợt này. Các khoản gồm lương cơ sở, lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng. Ngoài ra còn có trợ cấp ưu đãi người có công và trợ cấp xã hội. Việc điều chỉnh căn cứ Kết luận số 206-KL/TW của Bộ Chính trị.

Bộ Nội vụ triển khai điều chỉnh trong tháng 3

Chính phủ giao Bộ Nội vụ chủ trì thực hiện việc điều chỉnh tiền lương. Thời gian triển khai dự kiến trong tháng 3 năm 2026. Bộ sẽ phối hợp các cơ quan Trung ương để hoàn thiện phương án cụ thể.

Lộ trình cải cách tiền lương tiếp tục được hoàn thiện. Từ ngày 1/7/2024, lương cơ sở đã tăng lên mức 2,34 triệu đồng mỗi tháng. Mức tăng này tạo tiền đề cho điều chỉnh lương trong năm 2026. Hiện Bộ Nội vụ đang xây dựng văn bản sửa đổi chế độ tiền lương mới.

Định hướng bảng lương mới theo Nghị quyết 27

Nghị quyết 27 ban hành năm 2018 định hướng cải cách chính sách tiền lương. Nghị quyết yêu cầu xây dựng bảng lương theo vị trí việc làm. Quan hệ tiền lương sẽ được mở rộng trong toàn bộ khu vực công.

Nghiên cứu 5 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới. Ban Chính sách và Chiến lược Trung ương được giao sơ kết Nghị quyết 27. Cơ quan này sẽ đánh giá tính phù hợp của 5 bảng lương mới. Đồng thời xem xét 9 chế độ phụ cấp cho khu vực công.

Tiếp tục đề xuất tăng lương cơ sở trong năm 2026. Bộ Nội vụ đang hoàn thiện dự thảo nghị định sửa đổi chế độ tiền lương. Trong đó có đề xuất điều chỉnh phụ cấp chức vụ lãnh đạo. Bộ cũng phối hợp Bộ Tài chính báo cáo phương án tăng lương cơ sở năm 2026.

Theo: Báo Dân trí

Từ Khóa: