Tại TP HCM, cán bộ cấp phường sau sáp nhập bị phân công trái chuyên môn khiến xử lý công việc mới như quy hoạch, đầu tư gặp nhiều lúng túng.

Cán bộ “trái ngành” gây lúng túng

Tại Gò Vấp, cán bộ từng chuyên trách văn thư, lưu trữ nay phụ trách toàn diện công tác nội vụ; người có chuyên môn kế toán lại được giao quản lý chuyển đổi số. Những nhiệm vụ đòi hỏi kỹ thuật cao như cấp phép xây dựng, phân tích bản vẽ cũng thiếu nhân sự am hiểu.

Quy định yêu cầu công chức Bộ phận một cửa có ít nhất hai năm kinh nghiệm càng khiến việc bố trí nhân sự khó khăn, vì kéo nhân lực chính sang thì phòng chuyên môn lại thiếu người xử lý hồ sơ.

Đào tạo lại để tháo gỡ

Sở Nội vụ TP HCM cho biết sẽ phối hợp Học viện Cán bộ và các trường đại học mở lớp đào tạo, đào tạo lại về các lĩnh vực then chốt như đất đai, đầu tư, tài chính. Đây được coi là giải pháp cấp thiết để nâng cao năng lực, khắc phục tình trạng “thừa cán bộ nhưng thiếu chuyên môn” hiện nay.

Về lâu dài, thành phố cũng sẽ xây dựng kênh tiếp nhận phản ánh từ cơ sở để kịp thời tháo gỡ vướng mắc, bảo đảm bộ máy phường xã hoạt động hiệu quả hơn.

Theo: Khai Mở